A verdade que ninguém te conta sobre o Porquê o recrutador não te chama para a entrevista!

Ronaldo, era uma pessoa de meia idade que estava desesperado para mudar um emprego.

Ele tinha pressa para encontrar algo novo, não estava nada feliz com seu emprego atual e viu um anúncio de vaga no LinkedIn.

No entanto, ele não tinha certeza sobre as regras da montagem de um currículo, sobre como abordar o recrutador e acabou fazendo tudo do jeito dele.

Ele usou o formato errado, errou a ortografia, incluiu informações irrelevantes e ainda abordou os recrutadores da maneira mais errada possível.

Quando os recrutadores recebiam o currículo de Ronaldo, eles não conseguiam entender o que ele queria dizer com as suas palavras e não o chamavam para uma entrevista.

Assim Ronaldo foi ficando cada vez mais desanimado com a sua busca por um novo emprego.

Me diz, essa história te parece comum?

Para mim, como Headhunter e Consultora de Carreira é !!

Vejo isso todos os dias e aos montes no meu inbox do linkedin.

E você pode estar pensando, tá bom mas como evitar ser um Ronaldo em sua busca por um novo emprego.

Então, vamos passo a passo:

1. No caso dele, a vaga foi postada, certo?

Portanto quando se deparar com um anúncio ou post de vaga leia com MUITA atenção aos requisitos, todos detalhes importam para você e para o recrutador.

2. Veja se você tem no mínimo 70% dos requisitos descritos na vaga.

Exemplo:

Postei dias atrás uma vaga de Gerente de Supply Chain, com os seguintes requisitos/qualificações para a vaga.

1. Graduação completa em Administração de Empresas, logística, Engenharia ou áreas correlatas

2. Experiência em Gestão da Cadeia de Suprimentos (Compras, Logística e PCP)

3. Pacote Office (Excel imprescindível) e conhecimentos práticos de Softwares de logística (ERP)

4. Experiência em indústria seriada.

Para chamar minha atenção 1: No mínimo você precisaria cumprir uns 3 requisitos da vaga.

Veja aqui no item 2 que além de Cadeia de Suprimentos ainda está entre parênteses compras, logística e PCP. E o que isso quer dizer?

Que ter experiência nas 3 áreas é um requisito importante.

Para chamar minha atenção 2: Você ao enviar o CV para vaga deve escrever um texto BREVE de 3 a 4 linhas (breve é breve) destacando os pontos dos requisitos que você possui. No caso dos 4 listados.

Outro ponto, se na postagem informa o local de envio do CV não é necessário pedir para enviar. Envie! Seja objetivo, assertivo e educado.

Assim:

Olá XX, tudo bem? (Aqui o nome do recrutador, se souber)

Estou enviando o CV para a vaga: XXXXXX

Atualmente trabalho na empresa XX na área XX, e tenho experiência (AQUI COLOCAR OS REQUISITOS DA VAGA – que são consideradas as palavras chaves)

Estou à disposição para conversar!

Abs,

Seu nome

Palavras-chave são como ouro em pó, elas realmente vão fazer com que o recrutador dê atenção ao seu perfil.

Evite perguntas como:

• Tem mais informações sobre a vaga? (pelo menos nesse momento do processo)

• Posso enviar meu CV para a vaga?

• Oi tudo bem... cri cri cri... (ficar aguardando o recrutador te perguntar algo)

Sabe qual a chance de o recrutador responder essas suas perguntas? Baixas bem baixas.

Porque ela demonstra que você não deu atenção a todos os detalhes e isso para um recrutador isso já diz muito sobre o perfil de quem pergunta, ele já está avaliando.

Agora você pode me dizer, mas Erika ele poderia responder, tem muita gente sem trabalho e muitas vezes não está num bom momento e acaba falhando.

Sim, eu te entendo. E já passei por isso, quando estava do outro lado, antes de ser recrutadora.

Mas saiba que um departamento de Recursos Humanos tem uma correria grande, metas e indicadores para bater assim como o seu.

E muitas vezes só de olhar para o perfil no linkedin, (mesmo que não esteja completo e em detalhes como no CV, o que deveria estar), nós já sabemos na maioria das vezes se o perfil tem aderência a vaga ou não.

Consegue entender?

Não é porque o recrutador tem pouca humanidade, é porque ele está no corre!

Minha dica é siga esse passo a passo nas suas próximas candidaturas que te ajudarão a diminuir suas frustrações e aumentarão suas chances de ser o próximo a conseguir o emprego que tanto sonha!

Espero ter te ajudado um pouco.

Qualquer dúvida, pode me escrever.